Planista produkcji
... o. o. (uprzednio: Kelly Services Poland sp. z o. o.) - należące ...
... o. o. (uprzednio: Kelly Services Poland sp. z o. o.) - należące ...
Zadania: Przeprowadzanie analiz mediów społecznościowych Weryfikacja treści publikowanych na portalach społecznościowych, usuwanie treści niewłaściwych Kontakt w z Klientami firmy (telefon, mail, social media) Wprowadzanie danych do systemu Wsparcie ...
Zadania na stanowisku: Obsługa i wsparcie klienta Rozliczanie płatności i uzgadnianie sald Zarządzanie limitami kredytowi dla poszczególnych klientów Pomoc w przygotowaniu okresowych sprawozdań Wsparcie w realizacji zadań administracyjnych Wymagania: ...
Scope of Duties: Reviewing invoices in SAP system, Categorizing invoices in accordance with established rules and policies, Regular contact with customers both via phone and email in French language, Supporting other departments in daily duties. ...
Zadania: Przetwarzanie i uzgadnianie wyciągów bankowych, Obliczanie i księgowanie zaliczek, rozliczeń międzyokresowych i rezerw, Przeprowadzanie miesięcznego uzgadniania kont bilansowych, Aktywne wsparcie podczas działań zamknięcia miesiąca, Raportowanie ...
Zadania: Zbieranie i analiza danych płacowych Współpraca z dostawcą usług kadrowo-płacowych Dostarczanie danych wejściowych do listy płac Zarządzanie i ogólna koordynacja danych i nadzór nad systemami pracowników Wymagania: Język ang. min. B2 i fiński na ...
Zadania: Zbieranie i analiza danych płacowych Współpraca z dostawcą usług kadrowo-płacowych Dostarczanie danych wejściowych do listy płac Zarządzanie i ogólna koordynacja danych i nadzór nad systemami pracowników Wymagania: Język ang. min. B2 i fiński na ...
Zadania: Zbieranie i analiza danych płacowych Współpraca z dostawcą usług kadrowo-płacowych Dostarczanie danych wejściowych do listy płac Zarządzanie i ogólna koordynacja danych i nadzór nad systemami pracowników Wymagania: Język ang. min. B2 i fiński na ...
Responsibilities:- managing and monitoring employee lifecycle related changes to e.g. hires, transfers, ending of employments, promotions, salary changes by communicating with other stakeholders, answering to inquiries, updating systems, preparing, ...
Responsibilities: Resolving moderately to complex cases according to global and local policies and procedures, referring exceptions to the Centers of Expertise Handles the promotion of an employee, retrieve, administrate and control employee life cycle ...