referent
... załącznik nr 13 do Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego ...
... załącznik nr 13 do Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego ...
... ; Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazujemy w ogłoszeniu i oceń, czy na pewno odpowiada Ci taki rodzaj pracy; Nabór odbywa się zgodnie z Instrukcją w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania ...
... ,brak szkodliwych, niebezpiecznych warunków pracy,brak oznaczeń dla niewidomych, brak ... data:stempla pocztowego osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Izba Administracji Skarbowej w Opoluul. płk Witolda Pileckiego 245- ...
... Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego ... dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Izba Administracji Skarbowej w Opoluul. płk. Witolda Pileckiego 245- ...
... załącznik nr 13 do Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego ...
... Instrukcji w sprawie określenia zasad i trybu naboru kandydatów do pracy w służbie cywilnej oraz postępowania kwalifikacyjnego ... dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów: Izba Administracji Skarbowej w Opoluul. płk. Witolda Pileckiego 245- ...
... urządzeń biurowych i programów komputerowych w tym pakiet MS Office, umiejętność pracy w zespole,W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca ...
... , asertywność, wysoki potencjał intelektualny, umiejętność pracy w stresieZnajomość ustaw i ich aktów ...
... do momentu przyjęcia lub odrzucenia oferty pracy, a następnie przez 6 miesięcy;- jeżeli kandydat wyrazi zgodę na dane osobowe nie opisane w Kodeksie Pracy, do czasu odwołania zgodny lub w w retencji.7.Posiada Pani Pan ...
... do momentu przyjęcia lub odrzucenia oferty pracy, a następnie przez 6 miesięcy;- jeżeli kandydat wyrazi zgodę na dane osobowe nie opisane w Kodeksie Pracy, do czasu odwołania zgodny lub w w retencji.7.Posiada Pani Pan ...