Jakie będą Twoje zadania: przygotowywanie akcji specjalnych, promocji dla klientów indywidualnych poniżej 17 roku życia, rozwój oferty produktowej dla segmentu młodych (szczególnie grupy 7-12 oraz 13-17 lat), budowa przewagi konkurencyjnej i spójnej oferty ...
... i doświadczeniem, Wsparcie indywidulanego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze ...
... i doświadczeniem, Wsparcie indywidulanego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze ...
... decyzji projektowych. Współpraca z zespołami ds. infrastruktury, DevOps i bezpieczeństwa w ...
... tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie ...
... i doświadczeniem, Wsparcie indywidualnego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje obowiązki: odpowiedzialność za cały obszar spedycyjny spółki; kierowanie zespołem spedycji – zarządzanie pracą i rozwojem zespołu; obsługa operacyjna w zakresie organizacji wszelkich transportów (m.in. morskich, kolejowych, ...
... zespołu – mentoring i rozwój specjalistów ds. content marketingu, wspieranie ich w ...
... tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie ...
... i doświadczeniem, Wsparcie indywidulanego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze ...