Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami ...
Zadania: Obsługa wózka widłowego (głownie czołowych i bocznych) Dostarczenie materiałów do stanowisk montażowych z magazynu Dbanie o porządek i bezpieczeństwo w miejscu pracy Praca w zespole Oferujemy: Stawka miesięczna z premiami 6 205,00 zł brutto msc. ...
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami ...
Benefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życieowocefundusz oszczędnościowo-inwestycyjnypaczki świąteczneprogram rekomendacji pracownikówmożliwość uzyskania uprawnieńpikniki rodzinnedarmowa poradnia ...
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami ...
Oto co możemy zaoferować Naszym pracownikom: Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę; Konkurencyjne wynagrodzenie- 4500 zł brutto miesięcznie; Pracę w systemie 2-zmianowym od poniedziałku do piątku; Atrakcyjny system premiowy do 15% i dodatkowo 140 zł za ...
Mamy dla ciebie: wynagrodzenie nawet do 6040 zł br msc - czyli około 4300 zł na rękę (stawka z dodatkami) pracę w systemie 4 brygadowym premie, benefity, dodatek za pracę nocną kartę Multisport, dodatkowe ubezpieczenie darmowy transport codziennie do pracy ...
... w miejscu pracy i zamieszkania - zakwaterowanie blisko miejsca pracy, darmowy transport ...
... Masażystka w Szwajcarii. Kontrakt oraz zakwaterowanie na 3ms.brak doświadczenia nie ...
... pokrywa koszt wyżywienia: NIE Zapewnienie zakwaterowanie: NIE Pracodawca pokrywa koszt zakwaterowania: ...