Zadania : - budowanie i dbanie o relacje z Klientami , -koordynowanie i wspieranie pracowników - zdalne i bezpośrednie , - ścisła współpraca z zespołem , - wyjazdy służbowe 1 raz 2 tygodnie , - prowadzenie dokumentacji i raportów , - współpraca z ...
www.goldenline.pl
... , świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych ...
jobdesk.pl
... , świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.Aktualnie dla jednego z naszych ...
jobdesk.pl
Opis stanowiska:Poszukujemy dynamicznej i doświadczonej osoby na stanowisko Kierownika Recepcji w hotelu w Bielsku-Białej. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem recepcji, zapewnienie najwyższej jakości obsługi gości oraz ...
jobdesk.pl
... rekrutacyjny składa się z:Rozmowa HR-techniczna (ok. 50 min)Zadanie ( ...
www.pracatobie.pl
... programmingThe recruitment process consists of:**HR-technical interview (approx. 50 min) ...
www.pracatobie.pl
Zakres obowiązków: Planowanie, nadzór i koordynacja procesów produkcyjnych. Monitorowanie i analizowanie wskaźników efektywności produkcji. Zapewnienie zgodności z normami jakościowymi oraz procedurami bezpieczeństwa. Zarządzanie zespołem pracowników ...
www.infopraca.pl
... rekrutacyjny składa się z:Rozmowa HR-techniczna (ok. 50 min)Zadanie ( ...
www.pracatobie.pl
... programmingThe recruitment process consists of:**HR-technical interview (approx. 50 min) ...
www.pracatobie.pl
... rekrutacyjny składa się z:Rozmowa HR-techniczna (ok. 50 min)Zadanie ( ...
www.pracatobie.pl