EnerSys to globalny lider oferujący rozwiązania do przechowywania energii do zastosowań przemysłowych. Dysponujemy ponad trzydziestoma zakładami produkcyjnymi i montażowymi na całym świecie. Obsługują one powyżej 10 tys. klientów w przeszło 100 krajach. ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: aktywne pozyskiwanie klientów międzynarodowych, planowanie i rozwój sprzedaży na podległych rynkach inicjowanie, prowadzenie i wdrażanie nowych projektów dla klientów eksportowych bieżąca kompleksowa obsługa obecnych i nowych klientów ( ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Kompleksowa obsługa klientów B2B oraz utrzymywanie pozytywnych relacji z nimi Realizacja zamówień i zarządzanie dostawami Przygotowanie ofert Analiza kontraktu, rentowność, terminy, zasoby, ryzyka Wdrażanie nowych rozwiązań zgodnych z ...
bardzo dobra znajomość jednego z języków obcych (angielski, bułgarski, czeski, francuski, hiszpański, niderlandzki, niemiecki, słowacki, węgierski), wysoka umiejętność komunikacji oraz chęc do pracy z telefonami wychodzącymi, zdolność do efektywnego ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nadzór nad gospodarką odpadową, prowadzenie ewidencji odpadów, nadzór nad ilością, rodzajem wytwarzanych odpadów i miejscem ich wytwarzania, współpraca z działem Zakupów w zakresie umów handlowych, Nadzór nad prowadzeniem gospodarki ...
EnerSys is the global leader in stored energy solutions for industrial applications. We have over thirty manufacturing and assembly plants worldwide servicing over 10,000 customers in more than 100 countries. Worldwide headquarters are located in Reading ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Przygotowywanie dokumentacji technicznej, Analiza rynku, poszukiwanie alternatywnych dostawców i rozwiązań, Przygotowanie zapytań ofertowych, Sporządzanie zamówień oraz nadzorowanie terminów realizacji, dostaw materiałów i urządzeń, ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: wsparcie dla Zarządu w zakresie organizacji i nadzorowania Systemu Zarządzania BHP i ochrony środowiska zgodnie ze specyficznymi wymagania naszych klientów w obszarach BHP, P.poż i ochrony środowiska, koordynację i planowanie badań ...
Obowiązki: - kompleksowe wsparcie HR dla menedżerów i proponowanie rozwiązań HR, odpowiadających potrzebom biznesowym danego obszaru, - budowanie kultury organizacyjnej wspierającej rozwój pracowników, - planowanie, organizacja oraz nadzór nad prawidłową ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Monitorowanie i zapewnienie bezpieczeństwa systemów informatycznych; doskonalenie istniejących systemów przez wprowadzanie nowych rozwiązań i technologii; rozwiązywanie problemów technicznych; tworzenie i przestrzeganie polityki ...